Контактная работа и онлайн-курсы

Elena_N · 22.11.2019 15:44
Коллеги, поделитесь, пожалуйста, опытом или мнением по следующему вопросу: как считать контактную работу в случае, если одна или несколько дисциплин ООП освоены с помощью онлайн-курса? Например, по учебному плану ООП некая дисциплина - 36 лекций + 4 консультации + зачет. А студент освоил ее через онлайн-курс (либо по собственной инициативе и мы ему его перезачли, либо вуз заключил договор с другой обр. организацией на освоение данного курса). И в описании онлайн-курса на лекции выделено, например 30 или даже 54 часов. Это хорошо, если вуз заключил договор заранее и уже весной знает какого объема онлайн-курс будет использовать - такие часы можно и в свой УП поставить, но ситуации бывают разными... Очень хочу прописать, что при освоении онлайн-курса, контактная работа обучающемуся считается по УПу той обр.организации, в которой осваивается ООП, то есть в данном случае - 36 + 4 = 40 часов. Чтобы не пересчитывать по каждому онлайн-курсу и по каждому студенту. Ни у кого такой практики нет?
GrayDog · 25.11.2019 09:41
Правильно. Так и пропишите у себя.
kli · 26.11.2019 09:47
Пока это небольшое количество используемых онлайн курсов, все так и делайте, потом вы же можете организовывать консультации по этому курсу в объеме контактной работы, это вещи пока не проверяемые. А в МОН поговаривают о том, чтобы в дополнительных сведениях приложения к диплому указывались объемы освоенных онлайн курсов. Понятно, что надо менять порядок заполнения, но если разговоры пошли...могут сделать

Войдите чтобы ответить на сообщение

Отвечать на этом форуме могут только зарегистрированные пользователи. Пожалуйста, войдите в личный кабинет или зарегистрируйтесь.

Получайте материалы на почту

Присылаем письма не чаще раза в неделю, вы всегда можете отписаться.